Praxisnahes Bewerbungstraining mit KI-Unterstützung direkt von Expert*innen aus dem Personalwesen: 

Schüler*innen lernen, worauf es bei einem überzeugenden Lebenslauf ankommt, erstellen authentische Bewerbungen und üben Bewerbungsgespräche, um selbstbewusst aufzutreten.

Das Training ist dialogisch und interaktiv aufgebaut. Rollenspiele, Gruppengespräche, Peer-Feedback und praktische Übungen machen die Schüler:innen aktiv zu Beteiligten. Sie erleben Bewerbungsgespräche in Simulationen, reflektieren ihre Wirkung und erhalten direktes Feedback von HR-Expert:innen und Mitschüler:innen. So lernen sie nicht nur, worauf es ankommt, sondern stärken auch Selbstvertrauen und Selbstwahrnehmung. Sie hören von anderen, wie man auf Fragen souverän antworten kann oder elegant Fragen aus dem Weg gehen kann. 

Auch digitale Kompetenzen spielen eine Rolle: Die Jugendlichen lernen, wie KI-Tools sie bei der Gestaltung von Lebensläufen oder bei der Vorbereitung auf häufige Interviewfragen unterstützen können. Der Fokus liegt dabei auf einem reflektierten Einsatz: KI als Hilfe, nicht als Ersatz.